INGEZONDEN

Huize Prinses Margriet (HPM) is opgericht op 20 november 1969 en viert dit jaar haar 55ste verjaardag. Met trots kijken het bestuur, de directie en het personeel naar het verleden, daar HPM sinds haar oprichting nog steeds een van de meest vooraanstaande bejaardencentra is van Suriname. De lange wachtlijsten zijn hier getuige van. De missie van HPM is het op een professionele en betrokken wijze leveren van kwaliteitszorg, woongenot en aanverwante diensten aan seniore bewoners, in een veilige, goed onderhouden natuurrijke woonomgeving. HPM levert complete, warme en belevingsgerichte zorg dichtbij de cliënt, vanuit een Christelijke, deskundige en gezonde organisatie.

Stichting

Protestants Bejaardencentrum Huize Prinses Margriet zoals het tehuis officieel heet, is van de Hervormde Gemeente Suriname. De geestesvader was de heer Herman Vos en hij richtte samen met de heren Jacques Kort en Max Nahar het tehuis op. In HPM zijn er 43 zorg-appartementen waarbij men beschikt over een kamer met eigen bad en toilet en 24 uurs zorg. Tevens zijn er zijn studio-appartementen en alleenstaande woningen bestemd voor zelfstandige bewoning.

Naast verpleegkundig personeel en bejaardenverzorgers, is er ook een dokter 24 uur per dag ‘on call’ en 1 dag in de week fysiek aanwezig op de in-house polikliniek. Het keukenpersoneel

verzorgt 3 maals daags het eten en snackjes tussendoor. De overige ondersteunende diensten zoals de security, de wasserij, de technische dienst en de administratie, dragen samen met het zorgpersoneel bij, tot het behoud en de optimalisatie van het serviceniveau van het compleet dienstenpakket.

De leiding ligt vooralsnog bij de interim directieleden mevrouw Anita Schoon en de heer Bart van Lohuizen respectievelijk voorzitter en ondervoorzitter van het bestuur van HPM.

Vanity S. (32) is deze week na haar voorgeleiding op het Parket in vrijheid gesteld door het Openbaar Ministerie in Suriname.

De vrouw was op zaterdag 9 november door de politie aangehouden op verdenking van poging tot moord of doodslag alsook vernieling. Vanity reed met haar voertuig in op de woning en het voertuig van haar partner, na een ruzie over vermoedens van ontrouw.

Het stel, dat bijna twee jaar een relatie had, woonde samen en had daarnaast een buitenhuisje buiten de stad gebouwd van cementboard. De vrouw had herhaaldelijk haar partner beschuldigd van het hebben van meerdere relaties, wat hij

altijd ontkende.

Op de ochtend van het incident probeerde de vrouw haar partner meerdere keren te bellen, maar kreeg geen contact. Ze vermoedde dat hij zich in het buitenhuisje zou bevinden en besloot daarheen te gaan. Bij aankomst zag ze dat de woning leeg was en voelde aan de airco-units, die koud aanvoelden.

Dit overtuigde haar ervan dat hij daar niet was geweest. Later die avond gaf de man echter aan dat hij de hele dag in het buitenhuisje had doorgebracht.

Uit boosheid reed de vrouw opnieuw naar het buitenhuisje en reed daar met haar voertuig tegen de woning aan, precies op de

plek waar de slaapkamer was en de man lag te slapen.

De slaapkamer, die uit cementboard was opgetrokken, raakte zwaar beschadigd. De man kwam er met lichte snijwonden vanaf. Daarnaast reed de vrouw ook in op het voertuig van haar partner, dat geparkeerd stond op het erf.

Buitengewoon Agent van Politie (BAVP) en vakonderofficieren zijn twee opleidingen die op donderdag 14 november, met de uitreiking van certificaten aan 70 personen, werden afgesloten bij het ministerie van Defensie. In totaal zijn 35 personeelsleden van Defensie, Kustwacht en De Nationale Assemblee (DNA), verdeeld over twee klassen, opgeleid tot BAVP’er. Daarnaast hebben 35 korporaals der eerste klasse de cursus vakonderofficieren bij het Instituut voor Defensie Opleidingen (IDO) met succes doorlopen. Zij zijn bevorderd tot sergeant.

Kolonel Werner Kioe A Sen, bevelhebber van het Nationaal Leger geeft aan dat er in de afgelopen twee jaar hard is gewerkt aan een

loopbaanbeleid, zodat de carrièremogelijkheden van het defensiepersoneel tot stand kunnen komen. De structuur van het onderofficierskorps wordt binnenkort verbeterd en de onderofficieren krijgen een actievere rol. “Er is ook gedacht aan de oudere korporaals eerste klasse die geen kans hadden gekregen om zichzelf te ontwikkelen. Nu is er een verkorte cursus ontwikkeld voor vakonderofficieren, waarbijze specifieke taken kunnen uitvoeren en waaraan nieuwe verantwoordelijkheden en uitdagingen gekoppeld zijn. Deze cursus komt de organisatie ook ten goede”, laat de legerfunctionaris doorschemeren. Ook de doorgroeimogelijkheden voor korporaal eerste klasse zijn een feit.

Volgens Kioe A Sen zijn er personeelsleden die langer dan 20 jaar

in dezelfde rang zijn gebleven. Zij hebben nu de gelegenheid om alsnog carrière te maken. Vastgesteld is dat deze opleiding regulier en op basis van doorstroom opgezet zal worden. “Het loopbaanbeleid is sedert 2018 aangescherpt en gedefinieerd. Om onderofficier te worden en carrière te maken heb je minimaal een mulo- of lbo-diploma nodig”, aldus de bevelhebber. Defensieminister Krishnakoemarie Mathoera noemt de geslaagden een voorbeeld van succes. “Om succesvol te zijn moet u uit uw comfortzone treden, zich inzetten, hard werken én consistent zijn.” Ze zegt dat eenieder zijn werk naar eer en geweten moet doen, hetgeen geldt voor elke organisatie in Suriname.

Met het oog op de inzaaipriode van padie, die op 1 november van start is gegaan, heeft de waarnemend directeur van Landbouw van het ministerie van Landbouw, Veeteelt en Visserij (LVV), Jitendra Kalloe, zich woensdag jongstleden georiënteerd bij het pompgemaal Wakay. Op Wakay heeft de waarnemend directeur zich door de technici van de Energie Bedrijven Suriname (EBS) laten informeren over de stand van zaken.

De komende maanden moet er intensief water vanuit dit pompgemaal gepompt worden. De Landbouw-directeur geeft aan dat LVV er alles aan probeert te doen om voor de komende periode irrigatiewater voor de landbouw veilig te stellen.

Echter stelt hij ook dat ook de boeren een verantwoordelijkheid hebben om het water dat steeds schaarser wordt goed te gebruiken. Volgens de functionaris zorgen ongefundeerde en ongeverifieerde uitspraken van politici, maar ook personen uit de boerengemeenschap voor onnodige ongerustheid onder gebruikers van irrigatiewater.

De Nationale Assemblee (DNA) heeft gisteren nieuwe wetgeving goedgekeurd die de financiële voorzieningen voor parlementariërs en ministers ingrijpend wijzigt. Een van de opvallendste veranderingen is het afschaffen van dubbele salarissen en luxe voordelen voor parlementariërs.

Hierdoor zullen ze na hun ambtstermijn niet langer levenslang worden onderhouden. Deze hervorming is gericht op het verminderen van de kosten voor de overheid en het tegengaan van misbruik van publieke middelen.

Verhoging Pensioengerechtigde Leeftijd

Naast het schrappen van dubbele salarissen, verhoogt de nieuwe wetgeving de pensioengerechtigde leeftijd voor parlementariërs en ministers van 55 naar 60 jaar. Deze maatregel moet ervoor zorgen dat de regeling aansluit bij de

algemene pensioennormen in het land. De nieuwe regels gaan van kracht voor het parlement dat na de verkiezingen van 25 mei 2025 aantreedt, waardoor de huidige parlementariërs nog onder de bestaande voorwaarden vallen.

Striktere Regels voor Ambtenaren en Politici na de Termijn

Momenteel maken veel parlementariërs gebruik van constructies waarmee zij via verschillende functies meerdere salarissen uit de staatskas ontvangen. Met de nieuwe wetgeving mogen ministers en parlementariërs na hun ambtstermijn geen functies op directieniveau of beleidsadvies aannemen zonder dat daartegenover echte arbeidsprestaties staan. Ambtenaren die zitting nemen in De Nationale Assemblee (DNA) worden op non-actief gesteld zonder doorbetaling. Na hun termijn

kunnen ze terugkeren naar hun oorspronkelijke functie, maar hun parlementsvergoeding wordt tijdens een overgangsperiode geleidelijk afgebouwd.

Aanwezigheidsverplichting en Afschaffing van Oneindige Voorzieningen

De nieuwe wetgeving pakt ook parlementariërs aan die vaak zonder geldige reden afwezig zijn. Degenen die minder dan de helft van de plenaire en commissievergaderingen bijwonen, ontvangen geen salaris voor die periode. Hiermee wil de regering ervoor zorgen dat parlementariërs zich daadwerkelijk inzetten voor hun werk en verantwoordelijkheid nemen tegenover hun kiezers.

Daarnaast worden de voordelen voor gezinsleden van parlementariërs ingeperkt, waaronder de zeer uitgebreide gezondheidsverzekeringen die momenteel worden geboden. Deze voorzieningen worden niet langer onbeperkt voortgezet, wat de druk op de staatskas verder moet verminderen.

Stappen naar Verantwoorde Overheidsuitgaven

Met deze hervormingen streven regering en parlement naar een efficiënter gebruik van publieke middelen en wil ze een voorbeeld stellen in verantwoordelijke uitgaven. De nieuwe wetgeving wordt gezien als een stap richting meer transparantie en verantwoordelijkheid binnen de overheid, terwijl de aanpassing van de pensioenleeftijd en het aanpakken van afwezigheid in DNA de betrokkenheid en werkethiek onder parlementariërs moet verhogen.

UNITEDNEWS

 

 

De toekomst roept!

Stel je een wereld voor waar leiderschap en technologie hand in hand gaan. Waar kunstmatige intelligentie niet langer een abstract concept is, maar een krachtig hulpmiddel om bedrijven te laten groeien en samenlevingen te transformeren.

Op 8 maart 2025 nodigen we jou uit om deel te nemen aan een evenement dat de grenzen van leiderschap verlegt. Tijdens het Future of Leadership Event in het Assuria Event Center zul je inspirerende keynotes bijwonen, deelnemen aan interactieve workshops en netwerken met visionaire leiders uit diverse sectoren.

Wat kun je verwachten?

Sprekers en onderwerpen:

Of je nu een ervaren leider bent of net begint

aan je carrière, dit evenement biedt je de kennis en inspiratie die je nodig hebt om de toekomst vorm te geven.

Mis deze unieke kans niet! Meld je vandaag nog aan via [Link naar registratiepagina].

Voor meer informatie, neem contact op met: Ruth@clipconsultancy.com | +597-476600 | +5978930743 | www.clipconsultancy.com

Mis deze unieke kans niet om uw kennis te verrijken, uw netwerk uit te breiden en de toekomst van uw bedrijf verzekerd en moderner vorm te geven.

Dit seminar wordt georganiseerd door: Business United, Clipconsultancy en Lucrative Marketing, Communications & Events

ADVERTORIAL| CLIPCONSULTANCY

Foto: Greenheart Gold Inc voert exploratiewerkzaamheden uit bij het Majorodam-project in Suriname.

Goudexploratiebedrijf Greenheart Gold Inc heeft een update gegeven over zijn verkenningsactiviteiten in Suriname en Guyana.

Het bedrijf publiceerde de resultaten van de eerste fase van een bodemgeochemisch bemonsteringsprogramma op het Majorodam-project in Suriname en het Abuya-project in het noordoosten van Guyana. Ook zijn voorbereidingen getroffen voor verkenningsactiviteiten op het Igab-project.

In Suriname heeft Greenheart Gold bij het Majorodam-project meer dan 2.000 bodemmonsters onderzocht, waarbij twee opmerkelijke goudanomalieën werden ontdekt:

Momenteel voert Greenheart Gold aanvullende bodemmonsters uit om de resultaten te verfijnen. Het bedrijf plant verdere validatie met graafwerkzaamheden en ondiepe boorprogramma’s in

gebieden met een dikke duricrustlaag.

Op het Abuya-project in noordoost Guyana resulteerde de eerste fase van bodemgeochemische bemonstering in diverse goudanomalieën die vervolgonderzoek vereisen. De monsters werden om de 100 meter genomen op lijnen met een afstand van 1 km, wat hielp om de zoekruimte snel te verkleinen in het 100 km² grote projectgebied. Een gedetailleerdere bemonstering volgt, met een tussenruimte van 500 m bij 50 m, ondersteund door geologische kaartanalyse en geofysische surveys die begin 2025 worden uitgevoerd. De resultaten tonen goudwaarden tot 0,55 g/t, voornamelijk langs contacten van graniet- en vulkanisch gesteente.

Greenheart Gold heeft ook de start aangekondigd van

verkenningsactiviteiten op het Igab-project, waar momenteel een veldkamp wordt opgezet. De onderneming bereidt zich voor op een sedimentonderzoek dat halverwege november zal beginnen om het potentieel van het gebied in kaart te brengen. Tegelijkertijd worden andere potentiële projecten in Guyana en Suriname geëvalueerd.

De bodemmonsters, elk ongeveer 1 kg zwaar, worden direct onder het oppervlak verzameld. Na preparatie in Suriname worden de monsters doorgestuurd naar een laboratorium in Guyana, waar ze worden geanalyseerd met een 50 g vuuranalysemethode. Monsters met meer dan 5 ppm goud ondergaan een extra gravimetrische analyse.

Greenheart Gold Inc. richt zich op het weinig geëxploreerde Guiana Shield, een goudrijk gebied met veel potentieel. Het managementteam bestaat uit voormalige leidinggevenden van Reunion Gold, bekend om de ontdekking van het multi-miljoen ounce Oko West deposit in Guyana.

UNITEDNEWS

Suriname investeert in de toekomst van haar beroepsbevolking. Het ministerie van Onderwijs, Wetenschap en Cultuur (minOWC) heeft onlangs een ambitieus project gelanceerd om het beroepsonderwijs aan te passen aan de steeds veranderende eisen van de arbeidsmarkt.

Deze stap is cruciaal voor de economische ontwikkeling van het land. Tijdens een bijeenkomst op 14 november werd bekendgemaakt dat er vier grote projecten zullen worden uitgevoerd om de kwaliteit van het beroepsonderwijs te verbeteren. Hierbij staat de ontwikkeling van een curriculum dat aansluit bij de behoeften van het bedrijfsleven centraal. Daarnaast wordt er gewerkt aan een kwaliteitsborgingssysteem, imagoverbetering en een geleidelijke overgang naar een

moderner onderwijsmodel.

Volgens Robby Holband, directeur Beroepsonderwijs, en minister Henry Ori is het van groot belang om het beroepsonderwijs een meer prominente plaats te geven in de Surinaamse samenleving. Het huidige onderwijs moet worden aangepast aan de snelle ontwikkelingen in de economie. Hierbij wordt benadrukt dat niet alleen de kortetermijnbehoeften van de arbeidsmarkt, maar ook de langetermijnvisie voor de economie centraal moeten staan.

Onderzoek heeft aangetoond dat het huidige curriculum verouderd is en niet voldoende aansluit bij de praktijk. Ook is gebleken dat afgestudeerden vaak niet over de juiste vaardigheden beschikken om direct aan de slag te gaan in het bedrijfsleven. De

Vereniging Surinaams Bedrijfsleven (VSB) onderstreept het belang van een goed functionerend beroepsonderwijs voor de economische groei van Suriname. Een robuust en toekomstbestendig onderwijsstelsel is volgens de VSB essentieel om de welvaart van het land te verhogen en de individuele ontplooiing van Surinamers te stimuleren.

Met deze nieuwe initiatieven zet Suriname een belangrijke stap naar een toekomst waarin onderwijs en economie hand in hand gaan. Het streven is om een beroepsbevolking op te leiden die kan voldoen aan de eisen van de moderne arbeidsmarkt en die een actieve bijdrage kan leveren aan de ontwikkeling van het land.

UNITEDNEWS

 

 

Foto: De ondernemer Jean ‘Saya’ Mixon | Auteur: Wilfred Leeuwin.

De Surinaamse ondernemer Jean ‘Saya’ Mixon is donderdag volledig vrijgesproken van alle zes aanklachten die tegen hem waren ingediend.

Ook de twee medeverdachte douaneambtenaren, Rignon Gambier en Jeffrey Chin Chi Fong, zijn ontslagen van alle rechtsvervolging.

Mixon, bekend van zijn autoverhuurbedrijf en zijn betrokkenheid bij de VHP, werd beschuldigd van onder meer oplichting, valsheid in geschrifte en witwassen. Het Openbaar Ministerie (OM) had geëist dat hij drie jaar gevangenisstraf zou krijgen en een geldboete van SRD 750.000 zou betalen. Daarnaast zouden al zijn bezittingen in beslag genomen worden.

Kantonrechter Lydia Ravenberg oordeelde echter dat

het OM geen overtuigend bewijs had geleverd om de beschuldigingen te staven. De rechter was van mening dat de aanklager niet had kunnen aantonen dat Mixon zich schuldig had gemaakt aan de gepleegde strafbare feiten.

De zaak heeft een enorme impact gehad op het leven van de verdachten. Ze hebben bijna twee jaar in onzekerheid geleefd en bijna drie maanden in voorarrest gezeten. Mixon heeft verklaard dat veel van zijn bezittingen onterecht in beslag zijn genomen en dat hij deze nu terug moet krijgen. Ook de douaneambtenaren hebben grote schade geleden door deze zaak.

De raadslieden van de verdachten hebben de opsporingsmethode

van het Openbaar Ministerie bekritiseerd en gesteld dat vervolging in deze zaak onterecht was. De raadsman van Gambier en Chin Chi Fong, Murwin Dubois, stelt dat de fiscale wetgeving voldoende mogelijkheden biedt om dit soort zaken af te handelen.

De rechter heeft benadrukt dat Mixon herhaaldelijk heeft aangegeven bereid te zijn om zijn financiële verplichtingen na te komen en zijn belastingen te betalen. De ontvanger der belastingen had volgens de rechter voldoende mogelijkheden om deze kwestie buiten het strafrecht op te lossen.

UNITEDNEWS

Activisten demonstreren voor klimaatrechtvaardigheid en een staakt-het-vuren in Gaza tijdens de COP29 VN-klimaattop in Bakoe, Azerbeidzjan (Foto: AP)

Landen moeten meer dan $ 6 biljoen per jaar investeren tegen 2030 om de effecten van klimaatverandering aan te pakken of het risico lopen in de toekomst meer te moeten betalen, volgens een rapport van een onafhankelijk panel van experts op een klimaattop

van de Verenigde Naties."Investeringen in alle gebieden van klimaatactie moeten in alle economieën toenemen", aldus het rapport dat donderdag werd gepubliceerd door de Independent High-Level Expert Group on Climate Finance (IHLEG) op COP29 in Bakoe, Azerbeidzjan.De experts schatten het bedrag op $ 6,5 biljoen om klimaatdoelen te halen in geavanceerde economieën, evenals China en ontwikkelingslanden, en zeiden dat elk tekort "extra druk zal leggen op de jaren die volgen, waardoor een steiler en mogelijk duurder pad naar klimaatstabiliteit ontstaat".Klimaatfinanciering is een centraal aandachtspunt van de top, waarvan het succes waarschijnlijk zal worden beoordeeld op de vraag of landen het eens kunnen worden over een nieuwe doelstelling voor hoeveel rijkere landen, ontwikkelingsleners en de particuliere sector elk jaar aan ontwikkelingslanden moeten verstrekken om klimaatactie te financieren.Een eerdere doelstelling van $ 100 miljard per jaar, die in 2025 afloopt, werd twee jaar te laat in 2022 gehaald, zei de Organisatie voor Economische Samenwerking en Ontwikkeling (OESO) eerder dit jaar, hoewel een groot deel ervan in de vorm van leningen in plaats van subsidies was, iets dat ontvangende landen zeggen dat moet veranderen."Partijen moeten onthouden dat de tijd tikt," vertelde COP29-hoofdonderhandelaar Yalchin Rafiyev op een persconferentie: "Ze moeten deze kostbare tijd gebruiken om rechtstreeks met elkaar te praten en eigenaarschap te nemen voor het bouwen van overbruggingsoplossingen."De herverkiezing van Donald Trump heeft twijfels doen rijzen over de toekomstige rol van de Verenigde Staten (VS) in klimaatonderhandelingen. De waarschijnlijke terugtrekking van de VS uit een toekomstige financieringsovereenkomst heeft de discussies overschaduwd, waardoor de druk op afgevaardigden is toegenomen om andere manieren te vinden om de benodigde fondsen veilig te stellen.Maar de Amerikaanse klimaatgezant John Podesta riep regeringen op om te geloven in de schone energie-economie van Washington, en zei dat Trump de beloften van klimaatverandering kan vertragen, maar niet kan stoppen.Sommige onderhandelaars zeiden dat de laatste tekst over financiën te lang was om mee te werken, en dat ze wachtten op een afgeslankte versie voordat de gesprekken om een ​​deal te sluiten konden beginnen.Elke overeenkomst zal waarschijnlijk hard worden bevochten, gezien de terughoudendheid van veel westerse regeringen - die sinds het Klimaatakkoord van Parijs in 2015 verplicht zijn om bij te dragen - om meer te geven tenzij landen, waaronder China, ermee instemmen zich bij hen aan te sluiten.Landen zijn diep verdeeld over wie wat en hoeveel moet betalen, wat opgelost moet worden om op 22 november, wanneer de top eindigt, een deal te bereiken.