Het Franse energiebedrijf TotalEnergies heeft een overeenkomst getekend om een belang van 25% te verwerven in olieblok 53 voor de kust van Suriname. Dit belang was tot nu toe in handen van het bedrijf Moeve (voorheen bekend als CEPSA).

Met deze stap voegt TotalEnergies zich bij bestaande partners APA Corporation (45%, tevens operator) en Petronas (30%).

Blok 53 ligt direct ten oosten van blok 58, waar TotalEnergies samen met partners in oktober 2024 een definitieve investeringsbeslissing nam voor de ontwikkeling van het zogenoemde GranMorgu-project.

In blok 53 werd eerder al een vondst gedaan bij de put Baja-1, dicht bij de grens met blok

58.

Volgens Javier Rielo, Senior Vice President voor de Amerika’s bij TotalEnergies, is de overname van strategisch belang: “Deze acquisitie levert extra bronnen op voor de ontwikkeling van ons efficiënte en koolstofarme GranMorgu-project.”

Hij benadrukte dat de bestaande infrastructuur van GranMorgu zal worden ingezet om ook andere oliereserves rendabel te ontwikkelen, wat de productiecapaciteit van het bedrijf in Surinaamse wateren verder versterkt.

TotalEnergies is ook operator van blok 58 met een belang van 40%, samen met APA Corporation. De Surinaamse staatsoliemaatschappij Staatsolie bezit via een zogenoemde back-in optie 20% van het project.

Het merendeel van de ‘Cashpnt’ pinautomaten van Banking Network Suriname N.V. (BNETS), zijn vrijwel elke eind van de maand buiten werking. Dit leidt tot irritatie van burgers en lange rijen bij de pinautomaten van banken die wel werken. Tristan Chang, Operations Manager van BNETS, zegt dat niet alle aangesloten banken voldoende geld aanleveren voor de Cashpoints. Daardoor raken de automaten snel leeg.

Het bedrijf is in gesprek met de banken en werkt momenteel aan een structurele oplossing van dit probleem. Chang hoopt dat mogelijk eind juli het probleem verholpen zal zijn.

Daarnaast is BNETS voornemens om incentives te geven

aan banken die meer geld beschikbaar stellen voor de Cashpoints. Op die manier kunnen hun kaarthouders hogere bedragen opnemen via de beschikbare automaten.

De Nationale Reparatie Commissie onder leiding van Armand Zunder, organiseert vanavond – 27 juni – een lezing en culturele avond in het PWO Centrum. De avond is opgedeeld in twee delen. In het eerste deel worden inleidingen gehouden door onder andere Elviera Waterberg en ex-minister Albert Jubithana. Hij doet zijn licht schijnen op een onderwerp de commissie rakende.

Deze avond wordt georganiseerd in het kader van 1 juli: de afschaffing van de slaverij. Er valt volgens Zunder niets te vieren op die dag omdat die door de Nederlanders is vastgesteld.

Surinamers moeten uitkijken naar een eigen dag die belangrijk

geacht wordt en waar er wel iets gevierd kan worden, zoals de aanleiding voor Suriname om te komen tot de afschaffing van de slavernij. Na de inleiding is er ook een cultureel deel, met optredens van verschillende groepen. Een ieder is van harte welkom, stellen Zunder en Waterberg.

Na intensieve onderhandelingen hebben RAVAKSUR Plus en de regering donderdag een principeovereenkomst ondertekend over fiscale voorzieningen voor ambtenaren. Namens de regering trad minister Steven Mac Andrew van Arbeid, Werkgelegenheid en Jeugdzaken op als coördinator van de clusterministers belast met vakbondsaangelegenheden. RAVAKSUR Plus, bestaande uit de CLO, de Moederbond, FOLS en BVL/ALS, werd vertegenwoordigd door coördinator Armand Zunder. De overeenkomst omvat onder meer; fiscale aanpassingen ten gunste van werknemers.

Zo wordt per 1 juli 2025 de belasting op overwerkinkomsten verlaagd, met een tarief van 5% tot SRD 2.500, 15% voor het gedeelte tussen SRD 2.500 en SRD 7.500, en

25% voor bedragen boven SRD 7.500. Daarnaast geldt vanaf 1 januari 2025 een belastingvrijstelling op vakantie-uitkeringen en bonussen tot een maximum van SRD 19.500. Tevens wordt het maximale bedrag dat in aanmerking komt voor hypotheekrenteaftrek verhoogd naar SRD 871.500, eveneens ingaande per 1 januari 2025.

Partijen zijn overeengekomen om bij eventuele knelpunten in de uitvoering gezamenlijk tot oplossingen te komen. Daarnaast is afgesproken dat over resterende agendapunten, waaronder loononderhandelingen voor 2026 en verdere aanpassing van belastingtarieven, in overleg een tijdschema zal worden vastgesteld. De gevraagde loonaanpassing van 25%, zoals eerder opgenomen in het wensenpakket van RAVAKSUR Plus, is vooralsnog doorgeschoven

naar een volgend regeringsmandaat, op verzoek van de huidige regering.

De overeenkomst wordt van kracht zodra deze in de Regeringsraadvergadering (RRV) formeel is goedgekeurd.

Het slavernijverleden is een pijnlijk en belangrijk deel van onze gedeelde geschiedenis. Veel te lang heeft het onrecht van het slavernijverleden geen of weinig aandacht gekregen. Maar de gevolgen ervan zijn nog steeds voelbaar. 

In augustus 2025 start daarom de subsidieregeling voor maatschappelijke initiatieven die gaan over het trans-Atlantisch slavernijverleden. Stichtingen kunnen subsidie aanvragen voor uiteenlopende activiteiten, zoals organisatieontwikkeling, het versterken van veerkracht tegen discriminatie en racisme, en het bevorderen van dialoog over het slavernijverleden. 

Deze subsidieregeling is een van de stappen die zijn gezet na de excuses voor het slavernijverleden, uitgesproken door het kabinet op 19 december 2022. 

Aan stichtingen vanuit de

Surinaamse en Caribische gemeenschap in Nederland wordt nadrukkelijk gevraagd om projecten te ontwikkelen die mensen binnen én buiten deze gemeenschappen helpen de impact van het slavernijverleden op de samenleving van vandaag te begrijpen. Want door het verleden te begrijpen, kunnen mensen een belangrijke bijdrage leveren om de toekomst van onze samenleving in positieve zin te veranderen.

Wilt u weten hoe u een subsidieaanvraag voor uw organisatie of project kunt indienen? Bezoek dan het gratis toegankelijke online webinar van het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties op 3 juli 2025 van 16.30 uur tot 18.00 uur. 

Via deze link kunt u deelnemen aan het webinar!

Daarnaast

zijn er op 7 en 10 juli inloopspreekuren in Rotterdam en Amsterdam. De inloopspreekuren gaan uitsluitend over de professionaliseringssubsidie en zijn bedoeld om uw kansen te vergroten om een succesvolle subsidieaanvraag te doen:

Meer informatie leest u op www.veranderdetoekomst.nu

Paus Leo XIV tijdens een bi

Met een feestelijke bijeenkomst in de Parbo Bar van de Surinaamse Brouwerij is woensdagmiddag het startsein gegeven voor het Learning for Life Community Project. Deze nieuwe jongerenontwikkelingstraject is een gezamenlijk initiatief van de Surinaamse Brouwerij en Stichting Stibula, en moet bijdragen aan de persoonlijke en professionele groei van jongeren in Suriname.

In totaal werden 15 jongeren geselecteerd voor deelname aan het programma. Veertien van hen waren aanwezig bij de kick-off, samen met hun ouders of verzorgers, vertegenwoordigers van opleidingspartner IHTC, Stibula en de pers.

Tijdens de openingsceremonie werd het belang van investeren in jong talent breed onderstreept. Gijs van der Loo, Managing

Director van de Surinaamse Brouwerij, Margarita van der Zwart, People & Corporate Affairs Manager, en de heer Koster van Stichting Stibula benadrukten in hun toespraken hoe waardevol samenwerking is tussen het bedrijfsleven en maatschappelijke organisaties om jongeren betere toekomstkansen te bieden.

Als symbolisch begin van het leertraject ontvingen de deelnemers een ‘goodiebag’. Drie van de jongeren deelden hun ervaringen tijdens het selectieproces en spraken hoopvol over wat ze verwachten te leren. Hun getuigenissen maakten de noodzaak en impact van het project duidelijk.

Het Learning for Life-programma bestaat uit intensieve trainingen en workshops gericht op:

Het programma heeft als doel jongeren te versterken en

voor te bereiden op een plek op de arbeidsmarkt of als zelfstandig ondernemer. De initiatiefnemers hopen het project structureel te kunnen voortzetten en op termijn verder uit te breiden.

De middag werd afgesloten in een informele sfeer, met een hapje en een drankje — een moment van ontmoeting en optimisme, gericht op de kansen voor een nieuwe generatie Surinamers.